Toujours à l’écoute des questions de chacun !
Comment trouver les meilleurs talents, qu’est-ce qui doit figurer sur les bulletins de paie dans nos bureaux internationaux, pourquoi y a-t-il aussi du lait d’avoine à la cafétéria, puis-je emmener mon chien au bureau ?
Respect et Ouverture d’esprit
Notre équipe RH/recrutement s’assure de ne pas oublier les valeurs-clés suivantes : « Respect et Ouverture d’esprit », pour apporter un appui à nos salariés dans tous les domaines et pour créer un environnement collégial et ouvert.
Nous en tenons compte lorsque nous recrutons de nouveaux salariés, nous encourageons nos collègues et faisons d’IDnow un employeur juste.
